حق‌السعی (ماده ۳۴) كلیه دریافتهای قانونی كه كارگر به اعتبار قرارداد كار اعم از مزد یا حقوق، كمك عائله مندی، هزینه های مسكن، خوابار، ایاب وذهاب، مزایای غیرنقدی، پاداش افزایش تولید، سود سالانه و نظایر آنها دریافت می‌نماید را حق السعی می‌نامند.  مزد (ماده ۳۵)؛ عبارت است از وجوه نقدی یا غیرنقدی و یا مجموع