فرمول هاي حقوق و دستمزد
چهارشنبه, 27 نوامبر 2019
اضافه کاری = ساعات اضافه کاری * 140% * 220 ساعت / حقوق پایه ماده 59 – در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز است : الف – موافقت كارگر ب – پرداخت 40% اضافه بر مزد هر ساعت كار عادي. تعطیل کاری =ساعات تعطیل کاری * 140% * 220
- Published in اطلاعیه ها
فرمول های حقوق و دستمزد
شنبه, 23 نوامبر 2019
اضافه کاری = ساعات اضافه کاری * 140% * 220 ساعت / حقوق پایه ماده 59 – در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز است : الف – موافقت كارگر ب – پرداخت 40% اضافه بر مزد هر ساعت كار عادي. تعطیل کاری =ساعات تعطیل کاری * 140% * 220
- Published in اطلاعیه ها
فوق العاده نوبت کاری و نحوه محاسبه آن
شنبه, 16 نوامبر 2019
نوبت کاری عبارت است از کاری که در طول ماه گردش دارد به نحوی که نوبتهای آن در صبح یا عصر یا شب واقع گردد. دربراساس قانون کار ، فوق العاده نوبت کاری به صورت زیر منظور می شود. در نوبت کاری : “عصر و شب” و “صبح و شب” 22/5% علاوه برمزد عادی فوق
- Published in اطلاعیه ها
محاسبات مزایای قانونی قانون کار
دوشنبه, 18 فوریه 2019
اضافه کاری: ساعات اضافه کاری * ۱۴۰% * ۲۲۰ ساعت / حقوق پایه ماده ۵۹ – در شرايط عادي ارجاع كار اضافي به كارگر با شرايط ذيل مجاز است : الف – موافقت كارگر ب – پرداخت ۴۰% اضافه بر مزد هر ساعت كار عادي. تعطیل کاری: ساعات تعطیل کاری * ۱۴۰% * ۲۲۰ ساعت
- Published in Uncategorized
فوق العاده نوبت کاری
شنبه, 02 فوریه 2019
در صورتی که نوبت کاری کارگر در صبح و عصر واقع شود 10 درصد حقوق ماهانه خود را علاوه بر حقوق به عنوان فو ق العاده نوبت کاری دریافت خواهد کرد. در صورتیکه نوبت کاری کارگر در صبح و عصر و شب واقع شود 15 درصد حقوق ماهانه خود ار علاوه بر حقوق به عنوان
- Published in اطلاعیه ها