آیا کارگران روزمزد مشمول مزایا و امتیازات قانون کار می شوند؟
چهارشنبه, 04 دسامبر 2019
به لحاظ قانون کار عنوان کارگر اطلاق عام داشته و اعم از کارگر روزمزد ، موقت ، ثابت ، رسمی، دایمی و غیره می باشد و طبق تعریف کارگر در ماده ۲ قانون کار ،کارگر به کسی گفته می شود که تحت هر عنوان در مقابل دریافت حق السعی به درخواست کارفرما کار می کند
- Published in اطلاعیه ها
حق بیمه
شنبه, 28 سپتامبر 2019
حق بیمه وجهی است که کارفرما بابت بیمه اجتماعی کارگران از حقوق کارگر کسر و ســهم خود را نیز به آن می افزاید و به شعب سازمان تامین اجتماعی پرداخت می کند. میزان حق بیمه ۳۰ درصد دســتمزد دریافتی کارگر است که بابت خدماتی از قبیل بازنشســتگی و فوت بعد از بازنشســتگی ۱۲ درصد، فوت
- Published in اطلاعیه ها
نحوه محاسبه جریمه عدم ارسال لیست و جریمه تاخیر در ارسال لیست بیمه تامین اجتماعی
پنج‌شنبه, 05 سپتامبر 2019
جریمه در تامین اجتماعی به دو گونه است: ۱- جریمه عدم ارسال لیست ۲- جریمه تاخیر در پرداخت حق بیمه الف) جریمه عدم ارسال لیست: در صورتی که کارفرما از ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان خود در مهلت مقرر در قانون خودداری نماید، بر اساس قانون دریافت جرایم نقدی از کارفرمایان، مشمول جریمه
- Published in اطلاعیه ها
نحوه محاسبه جریمه عدم ارسال لیست و جریمه تاخیر در ارسال لیست بیمه تامین اجتماعی
دوشنبه, 08 آوریل 2019
جریمه در تامین اجتماعی به دو گونه است: الف) جریمه عدم ارسال لیست ب) جریمه تاخیر در پرداخت حق بیمه الف) جریمه عدم ارسال لیست: در صورتی که کارفرما از ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان خود در مهلت مقرر در قانون خودداری نماید، بر اساس قانون دریافت جرایم نقدی از کارفرمایان، مشمول جریمه
- Published in اطلاعیه ها
نحوه محاسبه جریمه تاخیر یا عدم پرداخت حق بیمه تامین اجتماعی
سه‌شنبه, 05 فوریه 2019
با توجه به ماده ۱۱قانون تنظیم بخشی از مقررات تسهیل نوسازی صنایع کشور، جریمه در تامین اجتماعی به دو گونه است: جریمه عدم ارسال لیست جریمه تاخیر در پرداخت حق بیمه در صورتی که کارفرما از ارسال لیست و پرداخت حق بیمه کارکنان خود در مهلت مقرر در قانون(هر ماه حداکثر تا پایان آخرین روز
- Published in اطلاعیه ها
حق بیمه مشاغل
یکشنبه, 13 ژانویه 2019
٢٠٪ سهم كارفرما ٣٪ بيمه بيكاری ٤٪ مشاغل سخت و زيان آور ٪۷ هم سهم کارگر در خصوص حق بيمه مشاغل سخت و زيان آور، دو بحث مطرح ميشود: ۱) مشاغلي كه كد آنها به عنوان مشاغل سخت و زيان اور تعريف شده و به صورت ماهانه در ليست بيمه محاسبه و پرداخت ميشود، كه
- Published in اطلاعیه ها