نحوه تعلق مزد و مزایای کارگران نیمه وقت و حق بیمه افراد مذکور چگونه است ؟
چهارشنبه, 21 آگوست 2019
مستند به ماده ۳۹ قانون کار ، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت و یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده اشتغال بکار دارند به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت میشود ، بنابراین این کارگران به نسبت ایام کارکرد، مشمول برخورداری از مزایای مرخصی استحقاقی ، سنوات پایان کار
- Published in اطلاعیه ها
میزان عیدی و پاداش کارگران پاره‌وقت و ساعتی
چهارشنبه, 23 ژانویه 2019
بر اساس ماده ۳۹ قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که به صورت نیمه وقت یا کمتر از ساعات قانونی تعیین شده به کار اشتغال دارند، به نسبت ساعات کار انجام یافته محاسبه و پرداخت میشود که عیدی و پاداش نیز از این قاعده کلی مستثنی نیست. در مورد کارکنان ساعتی که حقوق ماهانه ثابت
- Published in اطلاعیه ها